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# 세부 기능 변경 및 이관 방법

### ⚙️ <mark style="background-color:$primary;">**(관리자 권한) 그룹웨어/경리회계 관리자 - 다우오피스 4.0 관리자 매핑**</mark>

<table><thead><tr><th width="117" align="center">서비스</th><th width="244" align="center">기존 다우오피스 관리자</th><th align="center">다우오피스 4.0 관리자</th></tr></thead><tbody><tr><td align="center">그룹웨어</td><td align="center">기본 관리자 (사이트 어드민)</td><td align="center">최고관리자 (모든 메뉴 접근)</td></tr><tr><td align="center">그룹웨어</td><td align="center">인사 관리자</td><td align="center">[경영업무포털 > 인사] 접근 권한 부여</td></tr><tr><td align="center">그룹웨어</td><td align="center">보안 관리자</td><td align="center">[통합설정 > 보안관리] 접근 권한 부여</td></tr><tr><td align="center">그룹웨어</td><td align="center">자산 관리자</td><td align="center"><p>[통합설정 > 기본관리, 데이터관리] 접근 권한 보유,</p><p>임직원포털 모든 App 운영 권한 부여</p></td></tr><tr><td align="center">경리회계</td><td align="center">슈퍼 어드민</td><td align="center">최고관리자 (모든 메뉴 접근)</td></tr><tr><td align="center">경리회계</td><td align="center">인사 담당자</td><td align="center">경영업무포털 내 인사, 근태, 휴가, 고용전자계약, 법정의무교육, 급여, 일용직 App 접근 권한 부여</td></tr><tr><td align="center">경리회계</td><td align="center">재무 담당자</td><td align="center">경영업무포털 > 매출입, 금융, 세무 App 접근 권한 부여</td></tr></tbody></table>

{% hint style="danger" %}
**이관 작업 이후, 관리자 권한이 잘 부여되어 있는지 반드시 체크하신 후, 필요한 경우 다시 설정하시기 바랍니다.**
{% endhint %}

***

### ⚙️ <mark style="background-color:$primary;">**(경리회계) 앱 관리자 권한 부여 방식 변경**</mark>

* 다우오피스 경리회계 관리자 기능의 세부 설정 방식이 아래와 같이 변경되었습니다.
  * 기존 다우오피스: 경리회계 서비스 내 앱 세부 기능별 권한 부여
  * <mark style="background-color:$warning;">**다우오피스 4.0: \[경영업무포털] 앱 단위로 하위 기능에 대한 통합 권한 부여 (\*하단 표 참고)**</mark>

| 기존 다우오피스                                              | 다우오피스 4.0                                                                                                                    |
| ----------------------------------------------------- | ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- |
| <p>급여<br>-  급여관리/사회보험/퇴직급여 (\*개별 설정)</p>              | 급여 App 관리자로 통합                                                                                                               |
| <p>급여<br>- 일용직관리</p>                                  | 일용직 App 관리자로 통합                                                                                                              |
| <p>매출입<br>- 매출관리/매입관리 (\*개별 설정)</p>                   | 매출입 App 관리자로 통합                                                                                                              |
| <p>금융<br>- 입출금관리/이체/기타금융관리 (\*개별 설정)</p>              | 금융 App 관리자로 통합                                                                                                               |
| <p>리포트<br>- 매출입/금융/인사급여/경비 (\*개별 설정)</p>              | 리포트 App 관리자로 통합                                                                                                              |
| <p>세무<br>- 부가세/세금과공과/세무자료 (\*개별 설정)</p>               | 세무 App 관리자로 통합                                                                                                               |
| <p>인사<br>- 인사관리/고용전자계약/직원교육/경비관리/운행일지관리 (\*개별 설정)</p> | <p>인사관리 > 인사 App 관리자<br>고용전자계약 > 고용전자계약 App 관리자<br>직원교육 > 직원교육 App 관리자<br>경비관리 > 경비관리 App 관리자<br>운행일지관리 > 차량운행일지 App 관리자</p> |

***

### &#x20;💬<mark style="background-color:$primary;">**(메신저) 대화/첨부파일 보관 기간 설정 기능 변경**</mark>

* **기존 다우오피스**
  * 설정 위치: 사이트어드민 (관리자 페이지) > 메뉴 관리 > PC메신저/모바일 > 보관기간 설정
  * 기능 설명:  메신저의 대화 보관 기간과 첨부파일 보관 기간을 구분하여 설정
* **다우오피스 4.0**
  * 설정 위치: 통합설정 > 데이터 관리 > 업로드 데이터 관리
  * 변경 기능: 메신저의 대화와 첨부파일 보관 기간을 구분하지 않고 통합 설정
  * <mark style="background-color:$warning;">**이관 방안**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**기존 다우오피스에서 설정한 \[대화 내용 보관 기간] 값으로 이관합니다.**</mark>

<figure><img src="/files/rHEQtUMb00NVeZtgy7Tn" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(휴가)  휴가 신청 기능 변경**</mark>

* **기존 다우오피스**&#x20;
  * 메뉴위치 : \[전자결재] > \[휴가 신청] -  연차 연동 양식
  * 기능 설명:  휴가 신청 시, \[전자결재] > \[휴가신청] 양식으로 기안하여 진행
* **다우오피스 4.0**
  * 메뉴 위치: 다우오피스 로그인 > \[임직원포털] > \[휴가] > \[휴가 신청] 클릭하여 진행
  * 변경 기능: <mark style="background-color:$warning;">**모든 휴가 관련 기능은 \[휴가] 앱을 통해 관리**</mark> [<mark style="background-color:$warning;">**\[가이드 보기\]**</mark>](https://helpdesk.daouoffice.co.kr/hc/ko/articles/42282706225433-%ED%9C%B4%EA%B0%80-%EC%8B%A0%EC%B2%AD-%EB%B0%8F-%ED%9C%B4%EA%B0%80-%ED%98%84%ED%99%A9)

<figure><img src="/files/lsYZHgitPYnXvT1nTGkF" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(휴가)  연차 생성 기준일 이관 정책**</mark>

* 기존 다우오피스에서 **연차 생성 기준일이 입력되지 않은 경우**, 업그레이드 시 **회계연도 1월 1일 기준으로 일괄 설정되어 데이터가 이관됩니다.**
* **❗업그레이드 전, 사전 조치 요청 사항**
  * 임직원별 <mark style="background-color:$warning;">**연차 생성 기준일 입력 여부 확인**</mark>
  * **기준일이 미입력된 경우,&#x20;**<mark style="background-color:$warning;">**정확한 연차  생성 기준일 입력**</mark>

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(근태)  연장근무 신청서 작성 기능 변경**</mark>

* **기존 다우오피스**
  * 메뉴 위치 : 전자결재 > \[연장근무신청서] 근태연동 양식
  * 기능 설명:  전자결재 > \[연장근무신청서] 선택 후, 기안하여 진행
* **다우오피스 4.0**
  * 메뉴 위치: 다우오피스 로그인 > 임직원포털 > 근태 > 신청서 선택
  * 변경 기능
    * <mark style="background-color:$warning;">**연장 근무를 포함한 모든 근태 관련 요청은 \[근태] 앱을 통해 관리**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**\[초과근로신청서], \[근무시간수정신청서], \[근무지외 (근태체크)신청서], \[휴일대체 신청서] 제공**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**근태관리에서 사용할 수 있는 전자결재 종류는 우측 가이드에서 확인하세요.**</mark> [<mark style="background-color:$warning;">**\[가이드 보기\]**</mark>](https://helpdesk.daouoffice.co.kr/hc/ko/articles/42282643769241-%EB%82%B4-%EA%B7%BC%ED%83%9C-%EA%B4%80%EB%A6%AC#h-01JPNTJD8PV622BH2X32QPKP8N)

<figure><img src="/files/AWJo7hZVu3Jls6ZXBCKV" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(근태) 근태/휴가 관련 전자결재 문서 처리 요청**</mark>

* 업그레이드 과정에서 아래 **근태 관련 전자결재 문서(총 2종)가 미처리 상태(승인/반려 전)일 경우, 업그레이드 이후 정상적으로 동작하지 않을 수 있습니다.**
  * <mark style="background-color:$warning;">**대상 문서(\*2종): \[휴가 신청서], \[연장근무신청서]**</mark>

* **❗업그레이드 전, 사전 조치 요청 사항**
  * <mark style="background-color:$warning;">**담당자(기안자): 미결재된 문서인 경우, 상신 취소 → 업그레이드 종료 후, 재상신**</mark>
  * <mark style="background-color:$warning;">**결재자(승인권자): 미처리 문서(대기 상태)를 모두 승인(완료) 또는 반려**</mark>

{% hint style="warning" %}
업그레이드 시점에 **결재가 진행 중인 \[휴가 신청서]와 \[연장근무신청서]는 강제 반려 처리 후, 데이터를 이관할 예정**이니 업무에 참고 부탁드립니다.
{% endhint %}

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(근태) 출근, 퇴근, 휴게시간 설정 확인**</mark>

* 현재 서비스 기준으로 설정된 근무시간 정보가 그대로 적용됩니다. **출근 시간, 퇴근 시간, 휴게 시간이 실제 근무 기준과 일치하는지** 반드시 확인해 주세요.&#x20;
* **다우오피스 4.0에서는 소정근로시간(퇴근-출근-휴게) 기준으로 연차가 자동 계산**됩니다.
* **❗업그레이드 전, 사전 조치 요청 사항**
  * <mark style="background-color:$warning;">**대상: 하루 기준 근무시간(소정근로시간)이 8시간 미만으로 설정된 고객사**</mark>
  * <mark style="background-color:$warning;">**사이트 어드민 > 근태관리 > 근무시간 > 업무시작·종료·휴게시간 수정**</mark>

{% hint style="warning" %}
**미조치 시, 1일 8시간 근무하더라도 휴게시간 설정에 따라 8시간 미만으로 계산돼 연차 산정 기준이 달라질 수 있어요.**

※ 단기 근로 조직인 경우에는 별도 조치하지 않아도 됩니다.
{% endhint %}

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(근태/휴가) 근무요일 설정 확인 (\*대상자 해당 시, 필수)**</mark>

* **다우오피스 4.0에서는 주휴일 기준으로 연차/월차가 자동 발생**합니다. 따라서 아래 내용을 반드시 점검해 주세요.
* **❗업그레이드 전, 사전 조치 요청 사항**
  * **해당 대상:** 실제 월\~금 근무인데 근무요일에 토·일까지 체크한 경우
  * **점검 항목:** 근무 요일이 실제 근무 기준과 일치하는지
  * <mark style="background-color:$warning;">**조치 방법:**</mark> <mark style="background-color:$warning;"></mark><mark style="background-color:$warning;">사이트 어드민 > 근태관리 > 근무시간 > 근무 요일 체크 수정</mark>

{% hint style="warning" %}
**미조치 시 실제 월\~금 근무인데 토·일까지 근무요일이 체크된 경우, 주말 근무 기록이 없으면 연차·월차가 발생하지 않을 수 있어요.**
{% endhint %}

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(근태/휴가) 전자결재 양식 통합 이관 안내**</mark>

* **다우오피스 4.0에서는 휴가, 초과근로 전자결재 양식이 각 1개로 통합 운영됩니다.** 따라서, 아래 내용을 반드시 점검해 주세요.&#x20;
* **❗업그레이드 전, 사전 조치 요청 사항**
  * **해당 대상:** 휴가 신청서·초과근로 신청서를 여러 개의 전자결재 양식으로 운영 중인 회사
  * **이관 방안**
    * <mark style="background-color:$warning;">**여러 양식 이용 시, 기본 양식 1개로 자동 이관**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**자동 결재선 → '승인' 단계로 자동 변경**</mark>

{% hint style="warning" %}
**※ 기본 양식이 무엇인가요?**

**사이트 어드민 > 메뉴 관리 > 전자결재 > 결재 양식 > 근태** 폴더에서 '시스템 연동 코드'로 지정된 양식이 기본 양식입니다.

* 휴가 신청서: `DefaultVacationEhrIntegration258`
* 초과근로신청서: `DefaultTimelineEhrIntegration258`

***

**※ 자동 결재선은 변경할 수 없나요?**

업그레이드 이후(4.0) 전자결재 설정에서 자유롭게 수정할 수 있습니다.

**※ 자동 결재선이 이관되지 않는 경우도 있나요?**

기본적으로 자동 이관되지만, 기존 다우오피스에서 **'단일선택 자동 결재선'** 또는 **'드롭박스 자동결재선'**&#xC744; 사용한 경우에는 다우오피스 4.0에서 직접 설정하셔야 합니다.
{% endhint %}

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(근태) 기존 근무시간 데이터 이관 방식**</mark>&#x20;

* 아래 조건에 해당하는 경우, 하루 기준 근무시간은 8시간 기준으로 자동 적용되어 다우오피스 4.0으로 이관합니다.
  * **현재 설정된 근무시간이 1시간 이하인 경우**
  * **현재 설정된 근무시간이 6시간 이상인 경우**

{% hint style="warning" %}
위 방식은 다우오피스 4.0 업그레이드 이후 연차·근무시간 계산 오류를 최소화하기 위한 정책입니다.

**Q. 왜 일부 근무시간이 자동으로 8시간으로 적용되나요?**
\
해당 근무시간 구간은 설정 오류이거나, 8시간으로 변경 요청하는 사례가 많이 확인되었습니다.
\
계산 오류를 방지하기 위해 8시간 기준으로 자동 적용됩니다.

\
**Q. 실제 하루 기준 근무시간이 6\~7시간이어도 8시간으로 적용되나요?**
\
네, 자동 적용 기준에 해당하는 경우 8시간으로 적용됩니다.
\
실제 근무시간과 다르게 적용되는 경우에는 아래 방법 중 하나를 선택해 주세요.

* 방법 1. 고객케어라운지에서 문의 등록  [\[바로가기\]](https://helpdesk.daouoffice.co.kr/hc/ko/requests/new)
* 방법 2. 업그레이드 이후, 새 근무그룹 생성 후, 근무시간 재설정
  {% endhint %}

***

### ⏰ <mark style="background-color:$primary;">**(근태) 자동퇴근 → 강제퇴근 이관 안내 (\*대상자 해당 시, 필수)**</mark>&#x20;

* **현재 다우오피스(3.0) 근무그룹에서 '자동퇴근 설정' 옵션을 사용 중인 고객사**는 아래 내용을 반드시 점검해 주세요.
* **❗변경 내용**
  * 기존 다우오피스의 **'자동퇴근 설정'**&#xC774; **다우오피스 4.0에서는** **'강제퇴근'** 옵션으로 이관됩니다.
  * 다만, 기능 처리 방식이 아래와 같이 상이하기 때문에 아래 내용을 참고하시어, 내부 근태 정책에 반영이 필요합니다.
    * 3.0 자동퇴근: 퇴근 체크를 하지 않아도 하루 마감 시점에 자동 보정
    * <mark style="background-color:$warning;">4.0 강제퇴근: 설정된 시각이 되면 즉시 퇴근 처리</mark>

{% hint style="warning" %}
**참고 사항**

강제퇴근 시간이 업무 종료시간과 동일한 경우 (예: 업무 종료 18:00 = 강제퇴근 18:00)\
→ 종료 시각에 즉시 퇴근 처리되어 임직원 혼선이 발생할 수 있습니다.

※ 업그레이드 완료 후, 다우오피스 4.0에서 **강제퇴근 시간을 조정**할 수 있습니다.📑 [강제퇴근 기능](https://helpdesk.daouoffice.co.kr/hc/ko/articles/43681425189145-%EA%B7%BC%ED%83%9C%EA%B4%80%EB%A6%AC#h-01K627EE2MCHP4HE04TNMA85A7)
{% endhint %}

***

### 🔊 <mark style="background-color:$primary;">**(공지 팝업) 공지 기간 세부 설정 기능 변경**</mark>

* 기존 다우오피스&#x20;
  * 설정 위치: 사이트어드민 (관리자 페이지) > 기본 관리 > 팝업 공지 > 공지 기간
  * 기능 설명
    * \[매주 반복]

      * 매월, 1월 \~ 12월 선택 가능

      * 특정  주 : 매주, 첫째주, 둘째주, 셋째 주, 넷째주, 다섯째주, 마지막 주 선택 가능

      * 특정 요일 : 일\~토 선택 가능&#x20;

      > ex) 매월 1주 일요일 / 2월 둘째주, 셋째주 목요일
    * \[매월 반복]

      * 매월, 1월 \~ 12월 선택 가능

      * 특정 일 : 1 \~ 마지막일

      > ex) 1월 1일\~23일 / 2월 1일, 2일
* **다우오피스 4.0**
  * 설정 위치: 통합설정 > 기본 관리 > 운영 관리 > 팝업 공지 > 공지 기간
  * 변경 기능

    * 월 기준: 1\~30개월, 1\~31일, 요일(일\~토) 선택 가능

    > &#x20;ex) 1개월마다 1일 / 1개월마다 1번째 월요일

    * 주 기준: 1주\~ 30주, 요일(일\~토) 선택 가능

    > &#x20;ex) 1주마다 일요일, 1주마다 일요일, 토요일

    * 일 기준: 1\~31일 마다&#x20;

    > &#x20;ex) 1은 매일 반복, 2는 2일마다 반복
  * <mark style="background-color:$warning;">**이관 방안**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**매월/매주로 선택되어 있는 공지는 변경 없이 그대로 이관합니다.**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**특정 월, 주, 요일이 선택되어 있는 팝업 공지는 매월 1일로 임의값을 적용하여 이관합니다.**</mark>

{% embed url="<https://app.arcade.software/share/OdvvY6Yyc6WoORLIK6QB?embed_referrer=https://helpdesk.daouoffice.co.kr/>" %}

***

### ✉️ <mark style="background-color:$primary;">**(메일) SMTP/IMAP/POP3 서버 주소 변경**</mark>

* 기존 다우오피스 서버 주소
  * SMTP: outbound.daouoffice.com
  * IMAP/POP3: 고객사 접속 주소
* **다우오피스 4.0 서버 주소**
  * (변경없음)  SMTP: outbound.daouoffice.com
  * **IMAP: imap.daouoffice.com**
  * **POP3: pop3.daouoffice.com**

{% hint style="warning" %}
**아웃룩, 대량 메일 발송 등에서 활용 중인 고객 분들은 반드시 서버 주소를 변경**하셔야 합니다.
{% endhint %}

{% embed url="<https://app.arcade.software/share/cuu6lNJihBV6ambUKV4c?embed_referrer=https://helpdesk.daouoffice.co.kr/>" %}

***

### ✉️ <mark style="background-color:$primary;">**(메일) 송수신 관련 안내 (예약 메일, 송수신 이슈)**</mark>

* 업그레이드 작업이 진행 중인 상태에서는 <mark style="background-color:$warning;">**예약 메일 발송이 불가**</mark>합니다.
* 업그레이드 작업 시간에 <mark style="background-color:$warning;">**예약 메일 발송이 설정되어있는 경우, 이관 작업이 종료된 이후에 일괄 발송**</mark>됩니다.
* 혹시, 업그레이드 완료 이후 **메일 송수신에 문제가 발생하는 경우,&#x20;**<mark style="background-color:$warning;">**메일 그룹의 용량 설정도 함께 점검**</mark>**해**주시기 바랍니다. [**\[상세 가이드 바로가기\]**](https://helpdesk.daouoffice.co.kr/hc/ko/articles/48478931431833-%EB%A9%A4%EB%B2%84-%EB%8D%B0%EC%9D%B4%ED%84%B0#01JQXBTGRM6WCTR3YKVTF0SX4K)

***

### ⚙️ <mark style="background-color:$primary;">**삭제 부서 복구 기능 안내**</mark>

* 다우오피스 4.0에서도 기존과 동일하게 삭제 부서 복구 기능을 제공합니다.
* 단, **2026년 2월 3일 기능 적용 이전에** **3.0에서 4.0으로 업그레이드된 고객사**의 경우 <mark style="background-color:$warning;">**기존에 삭제된 부서는 이관 과정에서 모두 \[완전 삭제 부서] 탭으로 분류**</mark>됩니다.
* 삭제된 부서 데이터 복구가 필요한 경우, 아래 절차에 따라 진행해 주세요.
  * **1) 신규 부서 생성**
    * 경영업무포털 > 새인사 > 조직관리 > 조직 설계 > \[+부서 추가]
  * **2) 삭제 부서 데이터 이관**
    * 통합설정 > 데이터 관리 > 삭제 부서 데이터에서 신규 생성한 부서로 데이터 이관

***

### ⚙️ <mark style="background-color:$primary;">**(데이터 백업) 데이터 백업 기능**</mark>

* 기존 다우오피스
  * 설정 위치: 사이트어드민 (관리자 페이지) > 기본 관리 > 데이터 백업
  * 기능 설명:  전자결재, 게시판, 문서관리 데이터 백업 기능
* **다우오피스 4.0**
  * 설정 위치: 통합설정 > 데이터 관리 > 데이터 백업 관리
  * 변경 기능: 전자결재, 게시판, 문서관리 데이터 백업 기능 **(\*기능 변경사항 없음)**
  * <mark style="background-color:$warning;">**이관 방안**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**다우오피스 4.0 이관 후에는 기존 다우오피스의 \[데이터 백업] 페이지에 접근하실 수 없으며, 데이터 백업 이력도 조회가 불가합니다.**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">따라서,</mark> <mark style="background-color:$warning;"></mark><mark style="background-color:$warning;">**백업이 필요하신 경우 이관 작업 전에 진행**</mark><mark style="background-color:$warning;">하시는 것을 권장드립니다.</mark>

***

### ⚙️ <mark style="background-color:$primary;">**(대시보드) 홈/대시보드 이관**</mark>

* 기존 다우오피스&#x20;
  * 설정 위치: 다우오피스 로그인 > 홈/대시보드
  * 기능 설명:  다우오피스에 로그인하면 처음 보이는 화면
* **다우오피스 4.0**
  * 설정 위치: 다우오피스 로그인 > 임직원포털 > 홈/대시보드
  * 변경 기능: 다우오피스에 로그인하면 임직원포털에서 가장 먼저 보이는 화면
  * <mark style="background-color:$warning;">**이관 방안**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**다우오피스 4.0 이관 시, 개별 임직원이 설정한 대시보드와 개인 대시보드는 이관하지 않습니다.**</mark>
    * <mark style="background-color:$warning;">**대시보드 운영자가 설정한 전사 대시보드만 그대로 이관합니다. (\*가젯 설정 유지)**</mark>

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### ⚙️ <mark style="background-color:$primary;">(로고) 기업 로고 등록</mark>

다우오피스 4.0에서는 메뉴 영역의 배경이 흰색으로 변경되었습니다.  따라서, '흰색 로고'를 커스텀 등록하신 경우, 화면에서 보이지 않을 수 있습니다. 흰색이 아닌 컬러 로고를 직접 업로드하여 사용하시기 바랍니다.

로고 등록은 다우오피스 로그인 후,  아래 경로에서 설정하실 수 있습니다.&#x20;

* 메뉴 경로: \[임직원포털] 또는 \[경영업무포털] 우측 상단 > 통합설정(⚙) > 기본 설정 > 로고/테마 설정 &#x20;
* 권장 파일 형식: PNG / JPG (흰색 혹은 투명 배경)&#x20;
* 로고 사이즈 : 180×40px 이하&#x20;

{% hint style="info" %}
4.0에서는 업로드 시 이미지를 직접 자를 수 있는 기능이 추가되어, 로고 크기를 손쉽게 조정할 수 있습니다.

업로드가 어렵거나 원본 파일이 없는 고객사는 고객센터를 통해 로고 가공 지원을 요청하실 수 있습니다.&#x20;
{% endhint %}

<mark style="background-color:$info;">**\[기존 다우오피스 로고 - 흰색 로고 등록 가능]**</mark>

다우오피스메인 컬러 배경 위에 흰색 로고를 사용하여 로고가 잘 보입니다.

<figure><img src="/files/THBgmMkfrgjScWPLndPr" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

<mark style="background-color:$primary;">**\[다우오피스 4.0 흰색 로고 등록 시]**</mark>

기업 로고 영역이 배경색의 영향을 받지 않도록 흰색 영역으로 변경되어, 기존 흰색 로고는 식별되지 않습니다. 컬러 로고로 교체해 주세요.

<figure><img src="/files/5atZc6Pi2N7OWbxk3j5o" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

<mark style="background-color:$primary;">**\[다우오피스 4.0 컬러 로고 등록 시]**</mark>

기업 로고(다우오피스)가 잘 보입니다.

<figure><img src="/files/wL1ffF6S2cIBQPgvqTvR" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

*<mark style="background-color:$warning;">**Q. 로고를 등록했는데 기업 로고가 너무 작게 보여요!**</mark>*

기존 다우오피스에서 메뉴 테마를 "Advanced"로 설정한 경우, **세로형(세로 값 41px\~100px)의 로고를 적용하면 4.0 환경에서 로고가 작게 표시될 수 있습니다.**

로고가 작게 보이거나 비율이 맞지 않을 경우, 가로형 로고 타입으로 다시 등록해 주세요.

* 메뉴 경로: \[임직원포털] 또는 \[경영업무포털] 우측 상단 > 통합설정(⚙) > 기본 설정 > 로고/테마 설정 &#x20;
* 권장 파일 형식: PNG / JPG (흰색 혹은 투명 배경)&#x20;
* 로고 사이즈 : 180×40px 이하&#x20;

<mark style="background-color:$info;">**\[기존 다우오피스 다우오피 > 메뉴 테마 설정 > Advanced에서 세로형 로고를 적용한 경우]**</mark>

<figure><img src="/files/9fSMAC2LIs2iaz3X55ZD" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

<mark style="background-color:$primary;">**\[다우오피스 4.0에서 세로형 로고 등록 시]**</mark>

다우오피스 4.0 로고 영역이 가로 비율 중심으로 최적화되어 기존 세로형 로고가 매우 작게 보입니다.

가로형 로고로 교체해 주세요.

<figure><img src="/files/gdddipelMHMlaLLwA0pr" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

<mark style="background-color:$primary;">**\[다우오피스 4.0에서 가로형 로고 등록 시]**</mark> &#x20;

기업 로고(다우오피스)가 잘 보입니다.&#x20;

<figure><img src="/files/wL1ffF6S2cIBQPgvqTvR" alt=""><figcaption></figcaption></figure>

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